+7 (495) 332-37-90Москва и область +7 (812) 449-45-96 Доб. 640Санкт-Петербург и область

Новый отчет о численности за 3 квартал 2018

Новый отчет о численности за 3 квартал 2018

Например, такая информация появилась на сайте ЦЗН г. Перми сайт ЦЗН г. Еманжелинска и г. Златоуст а сайт ЦЗН г. Златоуста , ЦЗН г.

Дорогие читатели! Наши статьи рассказывают о типовых способах решения юридических вопросов, но каждый случай носит уникальный характер.

Если вы хотите узнать, как решить именно Вашу проблему - обращайтесь в форму онлайн-консультанта справа или звоните по телефонам, представленным на сайте. Это быстро и бесплатно!

Содержание:

«Не сметь сдавать нулевки!»: бухгалтеры завалили центры занятости новым отчетом по форме № 1

При выплате физическому лицу не сотруднику арендной платы за пользование помещением нужно ли удерживать НДФЛ? С 1 октября центры занятости будут принимать от организаций новый ежеквартальный отчет о работниках предпенсионного возраста.

Инициатива проводить мониторинг данных о работниках предпенсионного возраста исходит от Роструда письмо от Как видно из названия, работодатели должны будут указывать сведения о численности работников: мужчин года рождения; женщин года рождения.

Комментарий специалиста центра занятости. Обратите внимание: в отчете указываются сведения только о тех женщинах г. Если сотрудник уже является пенсионером в связи с досрочным выходом на пенсию например, по инвалидности , то информация о нем не указывается.

Как пояснили специалисты ЦЗН, отчетность они ждут от всех организаций,независимо от формы собственности и применяемого режима налогообложения. А если на предприятии нет сотрудников предпенсионного возраста, то отчет представляется с нулевыми показателями. Помимо наименования организации, ИНН и КПП в форме необходимо указать следующие данные: численность работников, трудящихся по состоянию на 1 октября года; численность работников, осуществляющих трудовую деятельность по состоянию на отчетную дату для отчета за III квартал отчетной датой является 1 октября ; численность работников, прекративших трудовую деятельность в течение отчетного периода.

Впервые сдать отчет надо будет за III квартал года. Как уже было сказано выше, заполняется он по состоянию на 1 октября. Подать сведения можно лично или направить по электронной почте на адрес местного центра занятости. Вопрос о том, до какого числа отчитаться о работниках, лучше задать в своем центре занятости. В ряде региональных ЦЗН нам сообщили, что отчет следует направить до 3 октября включительно.

Это связано с тем, что центры занятости должны успеть передать полученные сведения в Министерство соцзащиты и Роструд до 15 октября. Звоните прямо сейчас , Мы ждем вас по адресу: г.

Мурманск, ул. Популярные статьи. Да, обязательно! Да, если это прямо прописано в договоре. Нет, пусть сам платит! Бухучет Налоги Кадры. Информация к новости Просмотров: 3 Автор: oozzbi Дата: Комментарий специалиста центра занятости Обратите внимание: в отчете указываются сведения только о тех женщинах г. Вернуться Комментариев: 0. Еще по теме: Данные бухучета и налогового учета нужно хранить в течение четырех лет справка 2-НДФЛ, представленная работником в банк для получения кредита Электронный расчет, своевременно направленный в ПФР, содержит ошибки Верховный суд: офис в складском помещении, не подпадает под ЕНВД Минфин: стоимость ГСМ, компенсированная работникам, списывается.

Уважаемый посетитель, Вы зашли на сайт как незарегистрированный пользователь. Мы рекомендуем Вам зарегистрироваться либо войти на сайт под своим именем.

Новый отчет с 1 октября 2018 о работниках предпенсионного возраста в центр занятости

Этот документ спасет от обидных штрафов и защитит от ошибок. Зарегистрируйтесь, скачайте и сразу используйте в работе! Зарегистрируйтесь, и Вам станут доступны:. Срок сдачи совсем близко — 3 октября а в некоторых регионах отчет ждут 1 октября.

Скачать адреса и телефоны ЦЗН по регионам России. Готовый образец нового отчета для центра занятости.

Министерство труда обязало службы занятости проводить оперативный мониторинг ситуации на рынке труда в связи с кризисом, вызванным распространением пандемии коронавируса. У служб занятости таких сведений нет. Они обратились за помощью к ПФР. Поэтому Фонд обязал работодателей сдавать новый отчет.

ВАЖНО! С октября для работодателей ввели новый отчет

Скачать адреса и телефоны ЦЗН по регионам России. Готовый образец нового отчета для центра занятости. Роструд запросил у региональных центров занятости сведения о количестве работающих граждан предпенсионного возраста письмо от Эксперты журнала "Главбух" предупреждают: чиновники начали требовать нулевки по новому отчету у всех подряд.

Бесплатный доступ к статье. Однако центры занятости не получали прямого указания требовать от компаний новый отчет по сотрудникам с 1 октября. Но вместе с тем стали запрашивать сведения по собственной инициативе, чтобы упростить себе работу. Например, в Новгородской области организации получили письма по электронке.

Центр занятости Новосибирской области разместил обращение к работодателям на своем сайте. В Московской области вышло официальное письмо. Какую информацию работодатель должен сейчас предоставлять службе занятости, когда представлять, по каким формам и с какой периодичностью — смотрите в таблице.

Новый отчет в Роструд с 1 октября будут готовить все организации и предприниматели, у которых трудятся работники предпенсионного возраста. К числу таких работников относятся:. Если сотрудников предпенсионного возраста нет, на иных работников с 1 октября не надо сдавать новый отчет в центр занятости. Читайте в электронном журнале. Унифицированная форма нового отчета о работниках предпенсионного возраста не утверждена.

Поэтому новый отчет для Роструда с 1 октября года заполняйте по форме, которую предлагают центры занятости в вашем регионе. Один из вариантов бланка смотрите на образце. Скачать бланк нового отчета с 1 октября года. Первый отчет сотрудники центров занятости ждут от работодателей уже в октябре. Отчитываться предлагают ежеквартально. Сроки разные.

Например, московских работодателей чиновники просят сдать отчет до 3 октября. Центр занятости г. Златоуста просит сдавать отчет ежеквартально до 1-го числа месяца, следующего за отчетным. Когда отчитываться в вашем регионе, читайте в статье.

В ней вы найдете контакты чиновников, которые подскажут точный срок сдачи. Если работодатели опоздают или вовсе не отправят новый отчет по работникам с 1 октября года в центр занятости, чиновники штрафовать и блокировать счета не вправе.

В настоящее время в законах нет правила, которое обязывало бы компании сдать эти сведения. Читайте также: Новый отчет по взносам. По вопросам подписки на журнал "Главбух" звоните 8 Чтобы обеспечить качество материалов и защитить авторские права редакции, многие статьи на нашем сайте находятся в закрытом доступе.

Для того, чтобы оставить свой комментарий необходимо зайти под своим паролем или зарегистрироваться. С 1 октября работодатели будут сдавать новый отчет по сотрудникам в центр занятости. Отражать в нем надо сведения о работниках предпенсионного возраста. По какой форме отчитываться, когда сдавать отчет и будет ли штраф, если ничего не представить, расскажем в статье. Читайте в электронном журнале Чем могут навредить компании уволенные сотрудники Предупредите руководство о новом риске при увольнениях В увольнении по заявлению и по соглашению сторон есть пять отличий.

Еще по теме Что будет, если не сообщить службе занятости о сокращении сотрудников Как уведомить службу занятости о сокращении сотрудников. Раскроем вам секретные функции 1С: Бухгалтерия 8. Узнать больше По вопросам подписки на журнал "Главбух" звоните 8 Простите, что прерываем ваше чтение.

Предлагаем вам зарегистрироваться и продолжить чтение. Это займет всего полторы минуты. У меня есть пароль. Пожалуйста, проверьте почту Ввести. Введите логин. Войти или. Оставьте первый комментарий. Ваша персональная подборка. Статьи по теме в электронном журнале. Будьте в курсе! Бухгалтерских новостей слишком много, а времени на их поиск слишком мало. Я даю свое согласие на обработку моих персональных данных.

Меню Темы. Сайт использует файлы cookie. Они позволяют узнавать вас и получать информацию о вашем пользовательском опыте. Это нужно, чтобы улучшать сайт. Если согласны, продолжайте пользоваться сайтом. Если нет — установите специальные настройки в браузере или обратитесь в техподдержку.

ПФР требует от работодателей сдавать новый еженедельный отчет о работниках

Министерство труда обязало службы занятости проводить оперативный мониторинг ситуации на рынке труда в связи с кризисом, вызванным распространением пандемии коронавируса. У служб занятости таких сведений нет. Они обратились за помощью к ПФР. Поэтому Фонд обязал работодателей сдавать новый отчет. Специалисты служб занятости и Пенсионного фонда рассылают работодателям письма о необходимости срочно представить сведения о работниках и в дальнейшем делать это на еженедельной основе.

Ведь апрель - полностью нерабочий месяц Указ Президента от Минтруд обязал службы занятости проводить оперативный мониторинг ситуации на рынке труда приказ Минтруда от Для этого им требуются:.

Но таких сведений у служб занятости нет. Поэтому они обращаются к работодателям. Письма рассылают как специалисты служб занятости, так и территориальные отделения ПФР. Законодательство обязывает работодателей содействовать обеспечению трудовой занятости в стране, а также информировать о кадровых мероприятиях ст. Поэтому нужно сообщать об имеющихся вакансиях, изменениях, из-за которых персонал потеряет часть заработка, либо работу.

Например, нужно сообщить о введении режима неполного рабочего дня, смены, рабочей недели или приостановке производства. Срок подачи сообщения - 3 рабочих дня, после принятия решения о проведении мероприятия.

Также предварительно нужно уведомить и о планируемой ликвидации организации, сокращении численности и возможном расторжении трудовых договоров. По общему правилу срок сообщения - за 2 месяца до начала мероприятия. Если же увольнение будет массовым - за 3 месяца. Вместе с тем, не ясно нужно ли сообщать о приостановке производства в связи с введением нерабочего периода. Ведь по факту это решение принимал не работодатель. Причем, 2 месяца назад он об этом не мог даже предположить.

Обратите внимание закон не обязывает сообщать в службу занятости сколько человек и когда были переведены на удаленку. Таким образом, работодателям лучше отчитаться. Ведь на основе полученных сведений власти будут принимать решение о поддержке конкретных предприятий письмо Минтруда от Как правило центры занятости просят заполнить бланк отчета, приложенный к письму. Его следует распечатать, заполнить нужные строки, подписать и отправить скан по электронной почте. Но этого недостаточно, если рассчитываете получить поддержку от властей.

Далее введите логин и пароль от сайта госуслуг, заполните бланк и заверьте его электронной подписью. Инструкцию можете скачать на полях. БухСофт subscribers.

При выплате физическому лицу не сотруднику арендной платы за пользование помещением нужно ли удерживать НДФЛ?

Как следует из письма Роструда России от 25 июля г. Из текста письма следует, что первый отчет нужно представить до 15 октября года, а в дальнейшем сдавать ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом. То есть первый отчет будет сдан за 3 квартал, пополнив тем самым, ряды квартальной отчетности. Направлять сведения нужно по форме 1, утвержденной письмом Роструда. При этом, например, ГКУ ЦЗН Осинского района Пермского края сообщает, что сдать такие сведения можно в виде сканкопии по электронной почте, лично или обычной почтой.

Отметим, что работу по защите интересов граждан предпенсионного возраста Роструд инициировал, не дожидаясь отчетов. По данным РБК со ссылкой на руководителя Роструда Всеволода Вуколова, в региональные центры занятости уже сейчас передана информация о сотрудниках предпенсионного возраста более чем тыс. Это фирмы, где работают люди, которые войдут в предпенсионный возраст в году. Форма сведений о работниках организации, не являющихся пенсионерами.

Мы связались с сотрудниками Оку ЦЗН города Курска и Курского района, где подтвердили необходимость сдачи нового отчета. Но подчеркнули, что списки тех, кто должен его предоставить до 15 октября текущего года предоставлены Министерством труда и социальной защиты РФ. Это компаний и ИП, среди сотрудников которых числятся работники предпенсионного возраста. Напомним, это женщины года рождения и мужчины — Тем, у кого нет сотрудников предпенсионного возраста, сдавать отчет не нужно!

Начиная с данных за третий квартал года работодателям нужно сдавать новый отчет. Предыдущая Следующая. Вам будет интересно.

Задать вопрос юристу.

Новый отчет в центр занятости: слухи и реальность

Центры занятости ждут от компаний новый отчет о работниках предпенсионного возраста. Первый раз отчитаться нужно уже в октябре и далее на постоянной основе. Рассмотрим порядок заполнения, новый бланк и образец можно скачать в статье. Подготовить новый отчет онлайн вам поможет бесплатный сервис от программы "БухСофт".

Рострудом разработана форма, в соответствии с которой должны представляться сведения о численности работников организации мужчин г. Форма включает в себя: сведения об организации наименование, ИНН, КПП ; численность работников организации, осуществлявших трудовую деятельность по состоянию на 1 октября года; численность работников организации, осуществляющих трудовую деятельность по состоянию на отчетную дату; численность работников, продолживших трудовую деятельность после обучения, в том числе переведенных на другой участок работы; численность работников, прекративших трудовую деятельность в течение отчетного периода. Отчетность по данной форме подлежит представлению начиная с данных на 1 октября года ежеквартально, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным. Кроме того, приводится форма ежемесячного мониторинга реализации мер по содействию занятости граждан предпенсионного возраста, которая подлежит представлению начиная с данных на 1 сентября года ежемесячно, в срок до 15 числа месяца, следующего за отчетным. Руководствуясь решениями Правительства Российской Федерации пункт 3 раздела III протокола заседания Правительства Российской Федерации от 14 июня года N 16 , Министерства труда и социальной защиты Российской Федерации, а также в целях исполнения протокольных решений совещания в Федеральной службе по труду и занятости с руководителями органов исполнительной власти субъектов Российской Федерации, осуществляющих полномочия в сфере занятости населения протокол от 10 июля года N 1 , Федеральная служба по труду и занятости просит организовать проведение ежеквартального мониторинга сведений об организациях работодателях и численности работников организаций, не являющихся пенсионерами форма 1 , а также ежемесячного мониторинга реализации мер по содействию занятости граждан предпенсионного возраста форма 2 - не приводится. Соответствующие сведения по установленным формам направлять в Федеральную службу по труду и занятости по адресу электронной почты anashkinaiv rostrud.

Новый отчет с 1 октября 2018 года на работников предпенсионного возраста

Как следует из письма Роструда России от 25 июля г. Из текста письма следует, что первый отчет нужно представить до 15 октября года, а в дальнейшем сдавать ежеквартально не позднее 15 числа месяца, следующего за отчетным периодом. То есть первый отчет будет сдан за 3 квартал, пополнив тем самым, ряды квартальной отчетности. Направлять сведения нужно по форме 1, утвержденной письмом Роструда. При этом, например, ГКУ ЦЗН Осинского района Пермского края сообщает, что сдать такие сведения можно в виде сканкопии по электронной почте, лично или обычной почтой. Отметим, что работу по защите интересов граждан предпенсионного возраста Роструд инициировал, не дожидаясь отчетов.

Какой отчет следует сдавать работодателям? Ответы на xxbox.ru  18 сентября С 1 октября региональные службы занятости будут ежеквартально собирать сведения о работниках предпенсионного возраста. Инициатива проводить мониторинг данных о работниках предпенсионного возраста исходит от Роструда (письмо от № ПР).  Как видно из названия, работодатели должны будут указывать сведения о численности мужчин года рождения и женщин года рождения. Бланк формы можно скачать здесь: «Сведения об организациях (работодателях) и численности работников организаций (мужчины , женщины года рождения), не являющихся пенсионерами».

Письмо Роструда носит скорее рекомендательный характер. Скачать примерную форму отчета. Войти Попробовать.

.

.

.

.

.

.

Комментарии 5
Спасибо! Ваш комментарий появится после проверки.
Добавить комментарий

  1. tascale

    Тарас вопрос не по теме, поскажите модель ваших наручных часов. Заранее благодарю

  2. Леон

    И чашка Ютуб вернулась:)

  3. Любовь

    Надеюсь все понимают, для чего это

  4. Поликсена

    Против ввода . Вальцман вводит его в нужных целях самому себе любимому. но никак не заботясь о благе и защиты народа.

  5. prizodicfi

    А кто сказал что машину которую Вы купили за 3000 евро на таможне оценят на эту же сумму, я в этом сомневаюсь. В ответ почему нельзя сделать да потому что мы в такой стране живем в которой для людей нормально ничего нельзя сделать да и Вы сами это все все знаете, вот по этой причине у нас и тарифы подымают и т.д. и т.п.

© 2018-2021 xxbox.ru